Профессиональный страховой портал «Страхование сегодня»
Профессиональный страховой портал «Страхование сегодня»
Google+ Facebook Вконтакте Twitter Telegram
InsurSelling-2025 – продукты, каналы технологии Традиционная XXVI Международная конференция по страхованию
    Этот деньПортал – ПомощьМИГ – КоммуникацииОбучениеПоискСамое новое (!) mig@insur-info.ru. Страхование сегодня Сделать «Страхование сегодня» стартовой страницей «Страхование сегодня». Добавить в избранное   
Самое новое
Идет обсуждение
Пресса
Страховые новости
Прямая речь
Интервью
Мнения
В гостях у компании
Анализ
Прогноз
Реплики
Репортажи
Рубрики
Эксперты
Голос рынка
Аналитика
Термины
За рубежом
История страхования
Посредники
Автострахование
Страхование жизни
Авиакосмическое
Агрострахование
Перестрахование
Подписка
Календарь
Этот день
Страховые реестры
Динамика рынка
Состояние лицензий
Знак качества
Страховые рейтинги
Фотографии
Компании
Визитки
Пресс-релизы


InsurSelling-2025 – продукты, каналы технологии


Top.Mail.Ru

Пресс-релизы

  Найти:  по компании,  по теме, за  период   Получать: на e-mail
  Отправить пресс-релиз


АльфаСтрахование, 25 марта 2016 г.

Акционерное общество «АльфаСтрахование»
Ассессмент-центр -–наиболее достоверный метод оценки деловых и личностных качеств работников

Ассессмент-центр является наиболее достоверным методом оценки деловых и личностных качеств работников компаний, позволяющим получить точный прогноз успешности. Такое утверждение выдвинули эксперты в ходе Межрегиональной конференции «HR-будущее: технологии, которые изменят всё!», которая прошла в Краснодаре в рамках проекта «АльфаСтрахование» «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций».

Программа межрегиональной конференции работодателей Юга России «HR-будущее: технологии, которые изменят всё!» была посвящена современным практикам работы с сотрудниками компаний, способам их мотивации и повышения эффективности. Целью мероприятия стало обсуждение будущего HR-сферы, перспектив ее развития, а также лучших практик оптимизации HR-процессов.

В ходе мероприятия, которое состоялось в стратегическом партнерстве компании «АльфаСтрахование» и портала по трудоустройству HeadHunter, эксперты консалтингового центра Avalon поделились передовыми методами в оценке работы персонала. По их словам, университеты Западной Европы пришли к выводу, что Россия входит в число стран с низким показателем использования человеческих ресурсов в компаниях. Наиболее достоверным методом оценки деловых и личностных качеств работников является ассессмент-центр. С его помощью можно выявить и максимально полно оценить степень развития компетенций сотрудников.

Метод ассессмент-центр заключается в выявлении и оценке степени развития компетенций – системы профессиональных знаний, умений, установок в смоделированных ситуациях специально подготовленными специалистами, и является наиболее достоверным в оценке деловых и личностных качеств работников. По итогам проведения оценки сотрудник может получить индивидуальный план развития. Оценку методом ассессмент-центра проводят как специализированные организации, оказывающие услуги в области оценки персонала, так и «внутренние» HR-специалисты и/или психологи.

Участники встречи также представили собственные кейсы по реализации современных HR-практик. В частности, ГК «Гурман» рассказала о корпоративном волонтерском движении «Каждый Добрый», благодаря которому удалось не только оказать помощь незащищенным группам граждан, но и повысить лояльность персонала к компании, наладить взаимодействие между подразделениями. По результатам движения 22% волонтеров-работников получили повышение и перешли на позиции менеджеров. Финалист Ежегодной Премии HR-бренд компания CLAAS отметила свои принципы управления и сотрудничества: уважение, вовлеченность, мобильность и надежность. Кроме этого, представители организации рассказали о стажировках, специальных программах и мероприятиях для молодых специалистов.
Специалисты Здравницы «Лаго-Наки» привели в пример статистику Росстата о том, что 80% офисных работников страдают заболеваниями опорно-двигательного аппарата, испытывают стресс и недостаток сна, а также ощущают снижение уровня концентрации и ухудшение памяти.

«Сотрудники с крепким здоровьем работают на 40% эффективнее, поэтому управление здоровьем персонала – инструмент успешной политики компании. Забота о здоровье увеличивает прибыль компании, минимизируя расходы на поиск и обучение новых сотрудников, повышает физический и эмоциональный КПД персонала, - комментирует Егор Сафрыгин, директор департамента маркетинга «Медицина» Группы «АльфаСтрахование». - Межрегиональная конференция «HR-будущее: технологии, которые изменят всё!» помогла определить основные тренды в сфере HR. Участники смогли применить полученные знания на практике, обсуждая и решая в группах предложенные бизнес-кейсы. Это говорит о том, что проект «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» носит максимально прикладной характер. Мы надеемся, что проект полезен как отдельным сотрудникам, так и компаниям в целом»
«АльфаСтрахование» запустила в марте 2016 года проект «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», ориентированный на HR-директоров, специалистов в области управления персоналом, собственников и генеральных директоров компании.

Задачей нового проекта станет поиск и аккумуляция всех необходимых инструментов, компетенций и практик для успешной работы с персоналом в условиях турбулентного рынка. Проект «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» будет развиваться в партнерстве с бизнес-журналом Harvard Business Review Россия, Ассоциацией менеджеров России и порталом HeadHunter, для которого «АльфаСтрахование» стала стратегическим партнером в 2016 году.


  Все пресс-релизы за 25 марта 2016 г.
  Все пресс-релизы компании «АльфаСтрахование»
  Смотрите другие материалы по этой тематике: Кадры, Мероприятия, Управление
В материале упоминаются:
Компании, организации: Персоны:
 
Архив пресс-релизов
П В С Ч П С В
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      
Текущие пресс-релизы

30 мая 2025 г.

Росгосстрах
«Росгосстрах» удостоен премии Сравни в номинации «Страхование ипотеки года»

НСА (Национальный союз агростраховщиков)
Президент НСА Корней Биждов на заседании аграрного Комитета СФ выразил позицию страхового сообщества по развитию страхования аквакультуры

Росгосстрах
Региональные новости компании «Росгосстрах»

Абсолют Страхование
СК «Абсолют Страхование» объявляет акцию для путешественников «Солнечные маршруты»

СОДФУ
Число обращений в Службу финансового уполномоченного по договорам ОСАГО, по предварительным данным, увеличилось в 1-м квартале 2025 года на 20% по сравнению с аналогичным периодом 2024 года, сообщила Светлана Максимова

НСИС
НСИС назвал 4 страховщиков-лидеров по использованию данных из АИС страхования

АльфаСтрахование
«АльфаСтрахование» признана самой технологичной страховой компанией года – Сравни

НСА (Национальный союз агростраховщиков)
НСА и Минсельхоз Калининградской области провели семинар по агрострахованию для сельхозпроизводителей

Росгосстрах Жизнь
«Росгосстрах Жизнь» – партнер серии автогонок Гран При Авто Mail

Сбербанк страхование жизни
Делу время: четверть россиян сообщили, что им не хватает времени на свое здоровье

Росгосстрах
«Росгосстрах» рассказал, в каких регионах дети защищены лучше всего

Абсолют Страхование
«Эксперты в цифре»: цифровые аватары в блоге «Абсолют Страхование»

Сбербанк страхование
Безопасность и самостоятельность: как родители готовят детей к летним поездкам

Ингосстрах-Жизнь
Эксперт РА подтвердил рейтинг страховой компании «Ингосстрах-Жизнь» на уровне ruAAA

АльфаСтрахование
Сначала квартира, потом кольцо: чего хотят достичь россияне до брака


29 мая 2025 г.

НСА (Национальный союз агростраховщиков)
НСА и «Белгосстрах» заключили соглашение о сотрудничестве по развитию агрострахования

РСХБ-Страхование
«РСХБ-Страхование» приняло участие в XX Международной юбилейной конференции по страхованию «Конференция ВСС-2025: устойчивый рост – миссия выполнима»


   Остальные материалы за 29 мая 2025 г.

  Найти: по компании, по теме, за период
  Получать: на e-mail
  Отправить пресс-релиз